Abteilungsleiter (m/w/d) Personalentwicklung

am Standort Dortmund

Unterstützen Sie die KVWL als Abteilungsleiter*in in unserem Geschäftsbereich Personal und Organisation, zunächst befristet auf 2 Jahre.

Ihr Karrierestart bei der KVWL: Ideen einbringen, Perspektiven ergreifen, Zukunft gestalten.

Engagiert und innovativ bietet die KVWL am Standort Dortmund Services für über 15.000 niedergelassene Ärzte. Mit 2.000 Mitarbeiter(-inne)n gestalten wir das ambulante Gesundheitswesen in der Region für Millionen Menschen. Bringen Sie sich für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe mit ein!

Ihre Aufgaben:

  • Strategische Weiterentwicklung, engagierte Planung, Umsetzung und Evaluation der Personalentwicklungskonzepte und –projekte sowie personalstrategischer und unternehmenspolitischer Maßnahmen
  • Beratung, Betreuung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeiter(-inne)n in Fragen der Personalentwicklung
  • Aufbau einer E-Learning Plattform und Digitalisierung sämtlicher Prozesse in der Personalentwicklung
  • Weiterentwicklung der Corporate Benefits, der Gesundheitsförderung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Aktive Begleitung der Auszubildenden und der Nachwuchskräfte
  • Führung eines Teams von internen Personalentwicklern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Organisationsentwicklung, Geisteswissenschaften, Soziologie, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation 
  • Fundierte praktische und theoretische Erfahrungen in der strategischen Personalentwicklung sowie in der Durchführung und Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Hohes organisatorisches und kommunikatives Geschick 
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie sicheres, empathisches und humorvolles Auftreten in der Zusammenarbeit mit allen Ebenen
  • Offene Persönlichkeit mit hoher Durchsetzungsfähigkeit 
  • Ausgeprägte Innovationsfreude, Herzblut sowie Begeisterungsfähigkeit für aktuelle Themen und Trends in der Personalentwicklung

Ihre Vorteile bei der KVWL

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